Vacature verenigingsmanager Velon

Ben jij op zoek naar een uitdagende en veelzijdige functie in een maatschappelijk relevante sector?

Wil jij een bijdrage leveren aan de kwaliteit van het onderwijs en de unieke positie daarin van lerarenopleiders?

Dan is deze functie bij Velon wat voor jou!

Wij zoeken een:

Verenigingsmanager
(0,6 – 0,7 fte)

Over Velon

Lerarenopleiders leiden leraren op. Ze staan aan de basis van de kwaliteit van het onderwijs in Nederland. Deze groep lerarenopleiders heeft zich verenigd in Velon, de Vereniging Lerarenopleiders Nederland. Een beroepsvereniging van, voor en door lerarenopleiders. Velon stimuleert ontmoeting en professionalisering van lerarenopleiders en behartigt de belangen van deze beroepsgroep. Daarnaast beheert Velon het beroepsregister van erkende lerarenopleiders (BRLO).

Velon (en de verenigingsmanager) is actief op én legt verbinding tussen vier gebieden:

1. Stimuleren van ontmoeting en verbinding van lerarenopleiders;
2. Belangenbehartiging;
3. Stimuleren van professionalisering van leden+
4. Op grote lijnen bewaken van de ontwikkeling van het beroepsregister.

Wat ga je doen?

Als verenigingsmanager ben je samen met het Velon bureau aanjager en verbinder van verenigingsactiviteiten. Je draagt bij aan de realisatie van de missie, visie en doelstellingen van de vereniging en bent een schakel tussen bureau, bestuur, leden en externe partners. Je helpt mee met het ontwikkelen van, draagvlak verkrijgen voor en uitvoering van het beleid van Velon. Als verenigingsmanager geef je leiding aan een bureau van circa twee fte met een schil van flexibele krachten. Het bureau coördineert, organiseert en faciliteert de activiteiten van de vereniging en het beheren van het register. Het bestuur heeft een beleidsbepalende rol.

Jouw taken

Stimuleren van de verenigingsactiviteiten, o.a. beleidsontwikkeling i.s.m. het bestuur, het stimuleren en faciliteren van de ledenraad, commissies en bestuur.
Organiseren van de bedrijfsvoering van het Velon bureau, o.a. het stroomlijnen van werkprocessen en het voeren van financieel beleid i.o.m. de penningmeester.
Signaleren van politieke en maatschappelijke ontwikkelingen en het onderhouden van contacten met relevante stakeholders, o.a. met koepelorganisaties lerarenopleidingen, platform samen opleiden, raden, NRO.

Profiel

• Afgeronde academische of hbo-opleiding, bijvoorbeeld bestuurskunde, organisatiepsychologie of onderwijskunde, met minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
• Ervaring met het werken binnen een vereniging met een vrijwilligersbestuur;
• Ervaring of sterke affiniteit met de beroepsgroep lerarenopleiders;
• Leidinggevende ervaring (van minimaal 3 jaar);
• Gevoel voor maatschappelijke en bestuurlijke verhoudingen;
• Aantoonbaar strategisch inzicht;
• Bij voorkeur ervaring met belangenbehartiging;
• Bij voorkeur ervaring met het faciliteren van een beroepsregister.

Daarnaast ben jij:

• Overtuigend en bevlogen;
• Flexibel;
• Verbindend en communicatief sterk;
• Proces- en resultaatgericht;
• Proactief en initiatiefrijk met een dienstverlenende instelling;
• Sterk in organiseren.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende en veelzijdige functie binnen een organisatie die volop aan het ontwikkelen is;
• Dienstverband van één jaar, met de intentie tot verlenging;
• De functie is gewaardeerd volgens de CAO HBO schaal 11;
• Ruime verlofregeling;
• Hybride werken, op vrijdag wordt samengewerkt op het kantoor in Utrecht.

Geïnteresseerd?

Herken jij jezelf in deze omschrijving en ben je enthousiast om aan de slag te gaan als verenigingsmanager bij Velon? Stuur dan uiterlijk 12 maart 2025 je motivatiebrief en CV naar Helma Oolbekkink, voorzitter, via Helma.OolbekkinkMarchand@han.nl. Voor vragen kun je eveneens contact met Helma opnemen.

Sollicitatiegesprekken zullen gevoerd worden op maandag 24 maart 2025.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.